Alors que le PIB de la France va chuter de 9 à 10% en 2020 et qu'une troisième vague épidémique est attendue début 2021, les entreprises françaises se battent au quotidien pour être plus compétitives et continuer à vendre.
Acteur du learning & development, NUMA s'est donné la mission de doter les leaders et leurs équipes des compétences les plus utiles, de la manière la plus actionnable possible. Son ambition : leur permettre de mieux naviguer à travers le changement et in fine, de se construire une carrière passionnante. NUMA propose aujourd'hui le premier programme qui accélère la montée en compétences des nouveaux managers de scale-ups pour répondre aux besoins grandissants d'immédiateté et d'efficience de celles-ci. Zoom sur son programme baptisé « Nouvelle Vague ».
Nexity, premier groupe immobilier français au modèle de plateforme de services, place le capital humain au cœur de sa stratégie. Une conviction renforcée dans le contexte actuel de crise sanitaire et économique, qui fragilise notamment les plus jeunes.
ITS Integra, société spécialisée dans le Cloud ultra-sécurisé et les Services Managés, signe un nouveau contrat de trois ans avec Gedivote, acteur majeur du vote électronique en France depuis plus de 15 ans.
Dama Dreams : Orchestrer le casse du siècle entre collègues
Les deux entreprises vont améliorer leur collaboration et leurs offres de flux de travail numériques, en particulier pour le personnel travaillant à distance et sur le terrain.
Au cours de la dernière décennie, beaucoup d’adeptes des nouvelles technologies ont rêvé de voir les smartphones et les tablettes s’imposer dans divers aspects de nos vies. Ils l’ont fait de diverses manières, mais toujours de façon progressive.
67% des utilisateurs rencontrent des difficultés pour remonter des besoins d’amélioration ou des bugs et 54% des anomalies détectées ne sont pas remontées à l’IT
Paris – Mention, plateforme d'écoute des médias sociaux et de veille en ligne, présente un nouveau guide et une série de webinaires destinés à aider les agences de communication et de marketing digital à optimiser la gestion des réseaux sociaux et leur offrir des conseils pratiques pour développe
Présent dans toute la France avec 1 500 restaurants, et regroupant plus de 75 000 salariés sous enseigne, l’égalité femmes-hommes est une priorité pour McDonald’s France.
