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Télétravail, management à distance, réunions Teams … la crise bouleverse  notre rapport à l'entreprise et notre façon de travailler. Les entreprises n'ont jamais eu autant besoin qu'aujourd'hui de faire évoluer leurs organisations, leurs modes de travail et leurs pratiques RH. C'est dans ce contexte de profondes mutations que Colliers s'associe en exclusivité avec Le Lab RH pour mutualiser ses expertises et penser autrement le monde du travail et son lieu d'expression dans une démarche innovante de R&D. 

 

Offrir une vision complète et innovante de l'expérience de travail des collaborateurs

En s'associant au Lab RH, Colliers partage son expertise  en matière d'environnements de travail afin d'accompagner au mieux ses clients sur les sujets de transformations des modes de travail et de management en s'appuyant sur l'écosystème du Lab RH, à la pointe des pratiques RH. Cette approche unique et innovante contribuera, pour l'ensemble des parties prenantes, à une meilleure appréhension des enjeux et des possibilités du Workplace.

Ensemble, Colliers International France et le Lab RH ont pour ambition de penser autrement le rapport au travail en combinant leurs expertises et travaux et ce, dans l'objectif d'accompagner les entreprises et organisations dans leurs défis de transformations en combinant intelligemment les enjeux financiers, culturels, managériaux, environnementaux et digitaux. 

L'innovation au cœur du partenariat

A travers ce partenariat, de nombreux événements à venir (webinaires, podcasts, ateliers etc.) seront menés conjointement par Colliers et le Lab RH afin de faire connaître ses travaux, défendre ses convictions et partager ses innovations en matière d'environnements de travail et de pratiques RH.
 

Des valeurs partagées et un projet commun

Depuis plus de 30 ans, Colliers France accompagne les entreprises et les investisseurs dans leurs projets de transformations des espaces de travail sur toute la chaîne de valeur immobilière. A travers ses travaux du département Recherche & Développement, la démarche de Colliers vise à décrypter les tendances, détecter les signaux faibles et comprendre les transformations en cours, anticiper les évolutions liées au travail et à l'immobilier d'entreprise et faire évoluer les pratiques liées à la conception des e spaces d e travail.

Association pour le soutien et la promotion des solutions innovantes dans le domaine des ressources humaines, Le Lab RH regroupe un écosystème de près de 300 acteurs de l'innovation RH et 80 grandes entreprises. La signature de ce partenariat approfondit une relation bâtie depuis plusieurs années entre les deux entités.

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