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La rétention de talents : un sujet clé pour les ESN. Sur un marché toujours plus tendu, le recrutement d’experts… voir

Publication d’une étude sur les 6 principaux irritants du recrutement pour les candidats, managers et recruteurs.… voir

Freshworks lance Freshservice Journeys et repense l’expérience employé. Freshworks lance Freshservice Journeys et… voir

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Les soft skills, des compétences déterminantes

soft skills - Une étude* menée par le cabinet international de recrutement spécialisé Robert Half auprès de directeurs généraux (…

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Egalité professionnelle « réelle » entre hommes

  Paris, le 19 janvier 2017 –  Egalité professionnelle ... Alors que depuis janvier 2017, la loi Copé-Zimmermann…

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44% des Françaises estiment ne pas bénéficier d

A la veille de la Journée Internationale des Femmes, une nouvelle étude Ipsos menée dans 24 pays révèle que même si une…

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Les femmes diplômées du supérieur en 2020

Paris, le 8 mars 2017 – Dans les pays développés, les femmes diplômées de l’enseignement supérieur en 2020 pourraient être la…

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Lancement des Elles de la CASDEN Banque Populaire

  La CASDEN Banque Populaire a lancé officiellement mardi 28 mars, les Elles de la CASDEN Banque Populaire, 32ème réseau…

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Le digital contribue à réduire les inégalités

Paris, le 7 mars 2016 – Une nouvelle étude Accenture, Getting to Equal: How Digital is Helping Close the Gender Gap at Work,…

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Egalité femmes hommes en entreprise : un sujet

Egalité femmes hommes - Une femme sur deux estime que les hommes sont avantagés lors des entretiens d’embauche 19% des femmes…

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Accès des jeunes femmes et des jeunes hommes aux

Le ministère du Travail organise du 2 au 8 octobre la semaine de l'égalité professionnelle femmes-hommes, signe, s'il en était…

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Étude Monster / YouGov : 80% des recruteurs

  80% des recruteurs français sont favorables à plus de diversité dans les recrutements. Les recruteurs européens…

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Politique Handicap : l’engagement de Manpower en

En 2016, Manpower France a renouvelé pour la deuxième fois ses accords triennaux en faveur de l’emploi et du développement…

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Donner plus de temps aux parents : 6 mois de

6 mois de congés maternité : l’entreprise se positionne ainsi parmi les pionniers pour faire progresser le bien-être au travail…

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CA Technologies dévoile une politique de congé

Cette initiative offre aux salariés de l’entreprise (hommes ou femmes) un minimum de 12 semaines de congés payés au cours des 12…

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Egalité femmes-hommes : Monster lance Monster

  Monster Innovation - Levallois-Perret, le 25 avril 2018 - Monster, un leader mondial de la mise en relation entre les…

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12 initiatives d’entreprises en matière d’égalité

égalité femmes-hommes - En France, huit lois successives ont cherché à imposer l'égalité femmes-hommes dans les entreprises…

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