Spécialiste de la marque employeur, des stratégies de sourcing candidats et de la communication interne et corporate, l’agence Précontact s’associe à La Fonderie pour participer à la création de La Phratrie, un nouvel acteur atypique de 250 collaborateurs organisé autour de 3 pôles de compétence

Avec l’explosion des nouvelles technologies et la crise de la Covid-19, le monde du travail est en pleine mutation. Les entreprises ont aujourd’hui besoin de faire preuve d’une grande souplesse pour être compétitives et s’adapter aux évolutions du marché.

Paris (France), le 25 Mai 2021 – Dans une enquête menée auprès d'entreprises réparties dans huit pays européens, SD Worx, spécialiste RH et paie, montre que les entreprises n’ont que peu ou pas d'informations sur leurs coûts de gestion des ressources humaines et de personnel. De plus, près

Par Marie-Claude Chazot, DRH Europe du Sud et International chez Sage

La dernière étude de Citrix montre que les jeunes travailleurs peuvent générer 1 900 milliards de dollars de bénéfices supplémentaires pour les entreprises s’ils sont accompagnés dans leur adaptation aux nouvelles réalités du travail

Formaposte Sud-Est, le centre de formation en alternance pour le Groupe La Poste, a obtenu, le 26 avril dernier, la certification Qualiopi.

•     Malgré la crise, le top 5 des critères de choix d’un employeur ne change pas en 2021
•     Le salaire et l’ambiance de travail sont une priorité pour plus de 60% des Français
•     La sécurité de l’emploi est un critère majeu

La pandémie a profondément modifié notre relation au travail. Pour prospérer après la crise, les entreprises doivent faire évoluer leur culture et se réinventer en cocréant de nouveaux environnements de travail avec leurs employés.

Un campus hybride d'un nouveau genre, pour expérimenter, innover, se former et accélérer autour des Deep Tech

Plus de 1600 offres d’emploi et postes en alternance sont à pourvoir dans les Hauts-de-France le 26 mai