Dernières actus

La rétention de talents : un sujet clé pour les ESN. Sur un marché toujours plus tendu, le recrutement d’experts… voir

Publication d’une étude sur les 6 principaux irritants du recrutement pour les candidats, managers et recruteurs.… voir

Freshworks lance Freshservice Journeys et repense l’expérience employé. Freshworks lance Freshservice Journeys et… voir

Agéa lance un MOOC sur l’assurance emprunteur pour former les agents généraux d’assurance

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Le 12 janvier dernier, le Conseil constitutionnel a validé la loi « Bourquin » introduisant la résiliation annuelle des contrats d’assurance emprunteur. Cette décision constitue une étape importante en ouvrant à la libre concurrence ce marché de plus de 6 milliards d’euros.

Natagora et la LPO lancent une formation à l’ornithologie en ligne

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La LPO et Natagora s’associent pour proposer le « Mooc Ornitho », première formation francophone en ligne en Europe, consacrée à l’ornithologie. Certifiante(1) et accessible à tous, elle doit permettre au plus grand nombre d’acquérir des connaissances, et de participer ainsi à la mobilisation générale en faveur de la protection de la nature : www.mooc-ornitho.org.

Training Management Solution - La gestion administrative de la formation a été réduite de plus de 30% chez AG2R La Mondiale

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Paris, le 24 avril 2018 - AG2R La Mondiale, premier groupe français de protection sociale et patrimoniale, s'est appuyée sur l'expertise et le savoir-faire de Place de la Formation pour une gestion de la formation innovante et plus efficace. La solution TMS - Training Management Solution lui permet de gérer l'ensemble de ses formations de façon totalement automatisée.

Aréas Assurances réussit sa diversification commerciale grâce au dispositif e-learning conçu par Nell & Associés

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nell-associes

e-learning - Avec la création de la formation « Institut du Patrimoine », Aréas Assurances accompagne le développement de son réseau en faisant monter en compétences ses agents généraux

Le Groupe PSA donne un coup d'accélérateur à sa performance commerciale grâce à la formation digitale de son réseau

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Dans une stratégie mondiale de formation, 145 000 membres des réseaux de vente et de réparation sont formés aux produits et innovations du Groupe PSA, grâce à la plateforme de Learning de Cornerstone

In Extenso ambitionne de recruter 1 100 collaborateurs en 2017

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Lyon, le 16 mars 2017 – In Extenso, une entité du réseau Deloitte et acteur incontournable de l’expertise-comptable et du conseil, annonce ses ambitions RH pour 2017. Afin de répondre à la croissance du groupe, In Extenso a pour objectif de recruter 1 100 collaborateurs, dont 770 CDI. Il s’agit notamment de 250 jeunes diplômés. 800 stagiaires rejoindront également le cabinet.

Des profils très diversifiés

In Extenso recrute des profils très diversifiés issus des filières suivantes :

150 opportunités de carrière ingénieur à l’international à découvrir chez ALTEN lors d’un Afterwork le 17 mai

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ALTENLe 17 mai 2017, la cellule de recrutement international d’ALTEN convie les ingénieurs intéressés par une carrière hors de nos frontières à un Afterwork Recrutement à Boulogne-Billancourt.

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